哪一位，都是响当当！

整个孟津，无人不知，无人不晓！

更重要的，这五位正是孟津的当红人物！

大权在手！

实际上，这个孟津五人组，最开始是从美食五人组演变过来的。

关于美食五人组，是朝歌大饭店的店长伊丁，根据戴明月那五个饶聚餐活动运作出来的。

“戴老板真是厉害啊！”

虞名和戴明月碰了一杯。

“哈哈哈！”戴明月和子仲、费仲、姬考也碰了杯。

他们五人，在朝歌大饭店开了一间套房，大吃大喝，庆祝圈地计划完美实施！

“戴老板真是不得了！把殷商多少年想办而办不聊事给办了！痛快！我代表子，向戴老板表示感谢！”子仲亲自给戴明月倒满杯。

“哈哈！子是得感谢我！哈哈哈！”

“……果然！戴老板就是戴老板！性情中人！痛快人！”子仲也哈哈大笑起来。

“巧设圈套，欲擒故纵！

“这一次，戴老板可是把孟津八大家族给套牢了！五十年，哈哈哈！

“我做梦都想不到，戴老板这么有想象力！哈哈哈！”

费仲赞不绝口。

“难道不是才华横溢吗？”戴明月反问。

“对！对对！”费仲拍了拍后脑勺，“才华横溢！才华横溢！我的词汇量究竟还是不如戴老板！我自罚一杯！”

“哈哈哈！”

大家都笑了。

一片欢笑。

整个房间里，充满了快活的空气。

餐桌上的饭菜吃得差不多了。

他们五个人就转移阵地。

到了不远处的火锅餐桌。

需要指出的是，他们在朝歌大饭店预定的这间套房很大！

并且还预定了多种聚餐风格！

除了享用现成的美食，还包括了自助餐、火锅料理等等。

整间套房，几乎就是一个缩版的美食商业区，包罗万象！

而这么丰富的美食资源，全部由他们五个人享用！

真是太会享受了！

在他们的计划中，这次聚餐，将持续一周！

这么多的美食，他们吃一，也吃不完！

所以要多待几！

戴明月财大气粗，给每个人都定了客房。

这是一次由戴明月全资赞助的五人美食团。

大家都很高兴！

认识戴明月这样的总裁老板，就是有好处！

其实，最高心，是伊丁。

没错，朝歌大饭店的店长伊丁！

伊丁笑逐颜开。

戴明月五人美食团，将给朝歌大饭店带来不可估量的广告效应！

伊丁，已经准备好彻底利用这次机遇！

伊丁展开了一系列包装计划！

他推出了“美食五人团”的高端定制！

几乎就是戴明月五人美食团的翻版！

无论是场地，还是美食供应，都相当类似！

虽然是价定制，但总有人消费得起。

这可是戴老板同款定制！

更有意思的是，伊丁还为这样的定制提供了角色扮演选项！

所有参与定制的客户，都能选择一个身份！

比如，扮演戴老板，扮演子仲，扮演姬考，扮演费仲，扮演虞名。

定制期间，服务生会以角色名来称呼客户，而客户之间，也被建议使用角色名互称。

这非常有趣！

这可是非常有影响力的五个大人物！

居然能在朝歌大饭店体验这种扮演的乐趣！

有人疑虑，这样会不会冒犯了那五位。

伊丁表示不会，并给出了证据！

戴明月、子仲、姬考、费仲、虞名，全部都在免责协议上签了字，对于在定制期间扮演他们的人，都不会追究任何责任！

这让很多人放了心。

不仅如此，戴明月还出资设立了一个奖项，以奖励那些扮演他最成功的人。

评奖周期为半年，由伊丁团队和戴明月团队共同组成裁判组。

这一举措，更是大大提升了人们扮演戴明月的兴趣。

因此，戴明月这个角色，比其他四个角色加起来还要火爆！

这就是金钱的力量！

子仲、姬考、费仲、虞名，由于没钱给自己设立奖励基金，所以他们的角色就能了冷门……

虽然不甘心，但没有办法。

戴明月有钱，就是可以为所欲为。

值得一提的是，戴明月一伙五个人在聚餐的一周内，把各自的办公地点也挪到了朝歌大饭店！

这方面，得到了伊丁店长的额全力支持与保障！

他们这五位的市场号召力太过强大！

尤其是戴明月！

这位戴老板，已经被孟津人正式封为孟津之神！

孟津之神！

虽然比较浮夸，但充分显示出了戴老板在孟津的流行程度。

可以这样讲，现在的孟津，戴老板是广大群众的第一偶像！

更关键的是，戴老板面容帅气、很有气质！

这样一位年轻有为、年少多金的集团总裁，想不被喜欢，都难啊！

孟津的少年们，喜欢模仿戴老板。他们或许以为，只要模仿戴老板，就能向戴老板那么帅，至少，会让自己更帅一些。

他们是对的。

通过积极模仿戴老板，他们的人格魅力有了较大提升，并从而改善了孟津的文化风气！

孟津的少女们，也喜欢戴老板。她们喜欢，是发自内心的喜欢。

孟津之神、戴老板，就是她们心中的白马王子。

而其他已经结婚生子的妇女，则非常惋惜，不能嫁给戴老板，实乃人生一大憾事。幸好，她们还能幻想……

总而言之，戴老板在孟津，家喻户晓、妇孺皆知、人见人爱！

甚至有媒体配图，直呼戴老板是少女杀手。

还有人表示，戴老板对孟津的女人施加了无差别攻击。

以戴明月这样强大的影响力，哪个人想要改变他所定下的规矩，恐怕是不想混了。

这也就导致了孟津分部的种种积弊。

戴明月没有时间去孟津处理这些问题。

这些问题就留在那里。

幸好，戴明月的儿子戴高去到了孟津。

戴明月是金稻香集团的总裁，他的儿子，自然够分量去解决问题。

戴高是戴明月一手培养出来的，当然能跟得上戴明月的思路，知道戴明月在孟津定下的规则怎么改。

不过，即使是戴高，在提出修改戴明月定下的规则的时候，也遭遇了冷场。

不过，戴高的内心很强大。

等他的修改方案一出来，所有人都发现，戴高完美继承了戴明月的规则，并且带来了更多的好处。

于是，戴高就被喊为了少总裁、少总。

成为孟津分部的少总，是戴高事业的开端。