“感谢老板关心，还行。”

张波成为总经理这段时间，简直是如鱼得水。

那种掌管大权的滋味实在是太美妙了。

现在的张波只想好好干，将公司越做越大，这样他的权力也会越来越大。

韩礼也不关心别的，他只关心张波的忠诚度。

如果哪一天张波对自己的忠诚度降低了，那韩礼就要考虑将他给换掉了。

“你不是说有关于公司的发展计划吗，有没有计划书？”

韩礼今天来公司就是因为张波想要开新店的计划。

只要手下的人有能力，对他忠诚，韩礼就会给他们机会。

“有，我这就拿给您。”

张波有些惊喜。

看老板的样子，他是同意自己开新店的计划了。

从办公桌将自己做的计划书拿起，然后快步走到韩礼身边交给韩礼。

“老板，这是我的计划书。”

张波的计划书做的还挺厚的，市场分析，可行性分析，执行计划，资金预算等等里面都有涉足。

稍微翻了一下，便问道：“张总，开一个新店的话，需要多少的预算？”

“新店开张包括门面的租金，装修费用，办公用品的采购等等，共计需要预算大约在三十五万左右。”

“现在公司的账面还有一百五十八万，足够我们新开三家店铺了。”

公司的账户除了韩礼打的一百万的流动资金外，再加这个月的营收，已经达到了一百五十八万。

除去更换名片，公司标识、伙食费之类的花费外，这些员工给公司创造的营业额达到了五十八万。

现在距离月底还有将近十来天的时间，按照这种形式发展，这家公司估计每个月都能给韩礼创造十多万的利润。

比起吴君悦那时候掌管公司的时候，还要多得多。

韩礼算是明白了一个道理。

给员工更高的工资待遇，反而会激励员工更好的工作，创造更多的利润。

“行吧，就按照你的想法来。”

既然公司能够给韩礼创造利润，那韩礼自然不怕分店开的更多。

“我可以很明确的告诉你，到明年年底的一年半的时间里，我可以向你保证，不会提取公司的利润，所以这一年半的时间里，你能够做到什么程度，就看你的能力了。”

听到韩礼这么说，张波当即兴奋道：“老板你放心，我一定不会辜负您的信任。”

如果老板不动用公司的利润，那张波有把握以每个月一家店的速度向外扩张。

半年后，以每个月两家店，甚至三家店的速度往外扩张。

等到明年，说不定就可以走出黄安区，开启和另外三家房产中介公司的竞争了。

“好了，没事的话，我就先走了，至于门店经理的人选，你自己看着办。”

韩礼可以说是给了张波极大的自主权了。

恐怕没有那个公司的老板，敢给总经理这样的权力。

不过谁让韩礼有忠诚之眼，能够看到自己员工的忠诚度呢。

离开之前，韩礼顺嘴提了一句。

“对了，总店的有个叫胡涛的员工挺不错的，你留意一下。”

“好的，老板。”

张波将韩礼送出店，等到韩礼开车离开，才转身进入店铺，找到王娜。

“王经理，通知所有经理包括门店经理过来开会。”

“好的，张总。”

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