周婉琪问顾牧具体的数值，不只是要弄明白招聘新员工的待遇，还要弄明白在顾牧的心里，她们能够拿到多少的工资。

新员工要比他们低30，知道了新人的具体数值，也就自然知道了他们应该得到的工资。

顾牧沉吟着说道：“我们的目标是做一个顶级的投资公司，不能拿中等标准和低标准来要求自己，我们必须要让我们的工资待遇有吸引力，吸引到最优秀的应届毕业生，所以我觉得给他们的起薪应该不低于千。”

“可是顾总，范总的意思是我们开出来的薪酬在中等水平就差不多了。”周婉琪说道。

话虽然是这么说，不过她还是希望顾牧能够坚持他的意见。

如果新员工的薪酬不低于千，按照顾牧做出来的承诺，他们这些老员工就应该在一万以上。

一万出头的薪水，就算是没有了业务提成，可是加上年终奖那些七里里的，整体收入不会比以前低，稳定性却强了很多。

“中等水平的工资能做什么？”顾牧不屑的说道，“中等水平的工资就只能吸引到中等水平的人才，中等水平的人才只能成就中等水平的公司。我们的目的可不是做中等水平的公司，而是做第一流的公司，需要吸引的是第一流的人才，这就需要我们拿出最有吸引力的工资待遇来。”

“可是这样公司的支出会大出很多，范总可能会不大乐意”周婉琪为难的说道。

虽然她非常的赞同顾牧的说法，可是，顾牧的说法跟范菁的要求有比较大的差别，而范菁才是平时在公司里面管到她们的人。

范菁的意思，她必须要传达到。

“你看吧，这就是一个人的眼界！”顾牧感慨着说道，“论到业务水平，我得承认我不如范总，可是论到眼界，我必须要指出来，范总真的还欠缺很多。”

他有一些激动的说道：“我为什么要创业？难道就是为了创办一个中等水平的公司？那我还不如好好的呆在家里，拿着我爸给我的钱，想怎么玩就怎么玩，需要这样辛辛苦苦的来办公司吗？”

周婉琪和郁芳相视一眼，心里都想着：“你办公司可不怎么辛苦，你只负责把钱拿出来就是了，辛苦的都是我们这些人。”

但是这种话想想就可以了，说出来肯定是不行的。

“我不就是想要建立一家伟大的公司吗？不就是要在掘金人投资公司的肩头上更进一步吗？”

顾牧挥舞着双手，说道：

“你们想一想，掘金人投资公司是一家什么样的公司，有多大的体量？我要是舍不得花钱，招一些三流大学毕业的应届毕业生，未来我要继承那家公司，靠那些三流大学的应届毕业生来帮我看管那家公司？他们有那个能耐吗？”

周婉琪和郁芳想到顾牧以后要继承的是几百亿的资产，顿时明白了顾牧的意思。

以前还想着顾牧收购他们的公司只是想玩票，向汪永源证明自己有经商的能力。

没有想到，这家伙还想着用自己的人来控制掘金人投资公司那种全球顶级的投资公司。

一时间都有一些心潮澎湃的感觉。

几百亿的盘子，以后可能由他们来掌控，那得是多大的一个蛋糕？

随便分上一小份，都够撑死他们的了。