“今夜我又来到你的窗外，窗帘上你的影子多么可爱。”

何昆哼着歌走下楼梯。

恰好王妍正在打扫客厅，见何昆这么惬意，就笑着打趣道：“老板你今晚打算去扒谁家的窗啊？”

“扒你的，怕了没。”

何昆心情正好，也跟着开了个玩笑。

王妍自然不会把话当真，但还是装出一副怕怕的样子：“呀，那我晚上得把窗户关紧了。”

何昆毫不客气地赏了她一个栗子头：“干你的活去，少在这嬉皮笑脸，小心我扣你工资。”

王妍嘟了嘟嘴说：“那我不关还不行嘛，晚上我把窗给你留着哈。”

说完就甩着马尾辫去前台了。

何昆轻笑一声。

自从客栈的生意好转，小管家对他的态度就发生了点微妙的变化。

从前只是比较寻常的上下属关系，无非稍微亲密一些，带点朋友的性质。

但现在，王妍不仅工作态度上比原来更端正了，吩咐什么事不会像之前那样喜欢挑三拣四，而是马上执行。

生活里也经常明里暗里地表达一下对自己的关心，原本从来没说过的暧昧话时不时也能听到几句。

对这一切变化的原因，何昆心知肚明。

无非就是因为他变有帅钱了。

何昆对此并不反感，甚至还有些欣喜，这也是他努力赚钱的动力之一。

如果有钱没钱都是一个吊样，那要钱有什么用。

小小的开心一下后，他就走到客厅坐下开始办公。

因为客栈比较小，所以没有办公室。

平时要办公都是在客厅，如果有客人的话，就换到休息室里去。

毕竟不是什么大公司，所以没那么多讲究。

给自己倒了杯白开水，又加了两颗枸杞后，何昆就开始浏览起文件来。

最近他让那两个从星级酒店来的两个老前台起草的民宿业标准服务流程已经有了些眉目。

因为民宿本质上也是酒店业的一种，所以有很多共同的东西能够参考，但也不能生搬硬套，一股脑地完全照抄。

所以因地制宜，根据实际情况做些调整也是必须的。

对于这个工作何昆还是很重视的。

如今只开了一家民宿，所以他一个人管理得过来，但等以后规模大了，势必不可能完美掌控全局，所以建立一套科学、合理的工作流程势在必行。

开分店了直接拿这个模板培训新员工即可。

这一点王妍跟两个酒店前台做的挺不错，何昆仔细看了一下午后，也只找出一点点毛病，把它们标记出来后，就重新发邮件给了王妍。

让她修改完以后再发给自己。

同时又给她安排了一个新的任务，留意一下如今钱塘市面上有没有合适的房源，或者准备转手的民宿。

最好是现成的那种。

觉得不错的就都发给他，何昆准备开第二家分店了。

虽然现在青柚客栈流量还没有到爆满的程度，每天也就34间房的样子，流水稳定在3000多些。

还有很大的潜力可以挖。