返回026:不凡网络科技有限公司(2 / 2)不见东楼首页

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林凡将他的公司命名为西京市不凡网络科技有限公司,主要经营范围是精品网络游戏的研发、运营与销售,即时通讯软件的研发、运营与销售。

在完成企业名称核准之后,去银行开设验资户、进资金,林凡再次受到这位中年大姐的照顾,中年大姐只是一个电话,便有专人来帮他办理验资,本来需要5到7个工作日才能完成的验资报告,林凡只用了一上午便全部完成。

林凡起先还很疑惑,这位中年大姐只是工商局的职工,为什么在银行的事务上也能帮上忙,最后林凡才知道,这位中年大姐的老公是西京市工商银行的行长...

这个信息让林凡很是吃惊,林凡在不自觉间对这位中年大姐更加热情了几分。

林凡虽然看起来只是一个毛头小子,但他实际上是一个年近四十的中年大叔。将近二十年职场生活,让林凡很清楚立身处世的为人之道,他知道他以后和工商银行、工商局打交道的时间还多着,和这位中年大姐搞好关系,对他未来肯定是百利而无害的。

公司的初步注册已经完成,不过办理三证还需要比较长的时间,在这个年代,营业执照、组织机构代码证和税务登记证三证还未合一,办理起来至少需要15个工作日。

纵然林凡有中年大姐的照顾,那也至少需要一周才能审核通过、办理下来。

林凡接下来要做的,便是耐心等待。

......

接下来的几日,林凡一直在家中谱曲,他偶尔也关注一下求职平台,看有没有能力比较出众的人才正在找工作。

在这个年代,网上可供求职的平台还比较少,在网上求职的人才更是寥寥无几。

仅有的一些求职信息和求职人员也都是存在于温饱之上的闲杂人员,远不如林凡的眼。

眼看公司成立就在眼前,林凡也的确要开始为组建公司团队做准备。

林凡心中已有初步的公司团队构想,在公司刚起步、新游戏还没有成形之前,宣传人员和客服人员暂时可以不需要,但研发人员、美术设计人员以及人事专员和财务人员一定要。

人事部和财务部是一个公司的基础,也是一个公司迈入正规化必不可缺的两个部门,人事部要为公司制定人事制度、招纳新鲜血液;财务部则要统管公司财务,制定薪酬制度。

这两个部门不需要很多专业的人才,可以出现实习生,但领头羊必须是专业的,要有很丰富工作经验。

而研发人员、美术设计人员就需要很多了,因为就在目前来说,研发人员、美术设计人员是核心,工作量也很大,毕竟是从无到有,整个游戏的程序、引擎和美术设计,那都是非常大的工作量。

林凡需要很多技术熟练的研发人员、美术设计人员,并且是可以即刻投入工作、富有经验的人才,但现在这个年代,研发人才、美术设计人才何其之少,有一两个已经是幸事,更别说大量了。

林凡自己寻找不下,只好将目光投向猎头公司,虽说目前西京市猎头公司还很少,但也有那么几家。

......

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