返回第39章 投资100亿(1 / 2)董坚强首页

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八个小时后,杨志在豪华酒店的一个卧室里慢慢醒来,清晨的光线已经悄悄从窗口爬进来,照亮了整个房间。

他眯着眼睛打量了一下环境,发现自己在一间装修精美的卧室,天花板上吊着一个晶莹剔透的水晶灯,四面是金碧辉煌的壁画墙面,还有一张宽大的像云朵一样的大床。

“我这是在什么地方?”他迷迷糊糊寻思着,“是不是已经过了上班时间了?怎么这个早晨与往日醒来时不同?”

睡雾在慢慢散去,他的意识苏醒过来,这才想起自己已经辞工了,现在住在酒店,正准备创业。

昨晚睡得太香,人生第一次这么满足。精神满满的醒来后,整个人充满一种前所未有的战斗力。

今天做点什么?

伟大的创新家沃尔特·迪士尼说,你可以设计世界上最美丽的花园,但只有人才能够将它实现。

任何一份伟大事业的成功,其实是用人的成功。

所以,创业的第一步,是寻找一班志同道合的人,以群策群力、各尽其才的方式形成合力,共同把目标实现。

今天最重要的事情,是去招人。

以前都是自己恭恭敬敬的站着被人挑,没想到今天却要去挑别人。

要招一些什么样的人呢?这是一个问题。

关于“教育”这个创业项目,杨志已经完成了从0到1的部分,现在需要做的是把1做到10,再从10做到100。

越是稀缺的人才越难得,几乎是可遇不可求。

虽然教育这个行业不像技术行业一样需要一个人具备硬性的标准,但对一些理念的把握和执行也要力求做到有一是一,有二是二。

特殊岗位上的一些人才,只能后续慢慢去召集。

但眼下还有许多杂七杂八的事情需要有人来办理,因此急需一些总裁助理、秘书、办公行政人员。

对于总裁助理的选拔,因为需要直接执行杨志下达的一些任务,所以一定要具备当今社会某一方面的相当的知识储备,而且为人品行端正,性格沉稳可靠。通常要是在社会上没有个十年以上的工作经验,或者非985、211毕业的人,是没资格进这个门槛的,当然除非他具备一些过人的品格,恰好被杨志所认知。

对于秘书,最重要的是形象和忠诚度。在形象上一定要具备一眼看去就能就能震慑人心的魅力,像绿叶衬托鲜花一样的衬托出总裁的地位,让下面的人心生敬畏。还要有从一而终的忠诚度,不信口开河、胡言乱语的保密意识。

对于一些办公行政人员,只要具备一基本办公能力,会基本的电脑操作能使用办公软件,以及能够处理一些人事问题,基本上就能任职,无需太高门槛。

公司的名称,杨志经过一番思量后,已经想好就叫:

从智

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