“记得。”王新权回答说，“第一步是在两年内，由零星供货商发展为康钢的最大供货商，第二步是在三年内成为康钢的战略合作伙伴。”

“对，今年下来，我们能够实现第一步目标，我们现在应该瞄准第二步目标开展工作。”

尤智能说到这里，手机响了：“哦方总您好，……现在吗？”

尤智能说：“我马上去方总那里，你先同康钢的蔡部长商议一下，就说我们提议明年春暖花开的时候，我们两家企业举办一次运动会。这一商务公关活动的意义何在，我不说你也应当能理解到。”

尤智能三步并做两步地走进了方奇石办公室。

方奇石说：“你不仅是机焦公司的经营副总，还是荣化公司的经营副总。你没管采购以后，没有啥事，比较轻松。”

尤智能再次觉得，作为老板，给打工仔安排工作吩咐便是，干吗总要找一个你“没有啥事”、“比较轻松”的理由呢？难道都要像诸维利、兰达才那样，一旦做了点什么都要向老板表白一番，甚至邀功请赏才算做了很多事很不轻松吗？

尤智能说：“方总，按照您调整后的分工，我在分管机焦公司的销售工作、物流工作，兼管机焦与荣化两家公司的人力资源部、监察部、行政部的工作。”

“你有多少工作量我知道。”

“方总，两个公司经营副总的职责，我的确一天也没有完全履行，如果因此说工作量不足的话，我为之惭愧。我诚心回米西来帮您，绝不是为了追求什么轻松，也真没有轻松过。不管是谁，不管是什么工作，能胜任就轻松，不能胜任就不轻松。我的态度一直是，您要我干啥，尽管吩咐。”

“从下个星期一开始，荣化公司的销售工作归你一起管，”

尤智能说：“好。我不知道此事诸总同意了没有？”

“我是老板，我知道怎样给他下命令。”

尤智能的问话，方奇石有所不快，但尤智能有着自己的考虑。

尤智能被聘任为机焦公司和荣化公司的经营副总后，只因诸维利不愿意交权，以及方奇石态度暧昧，使尤智能一天也没有履行过荣化公司经营副总的职责。

诸维利的权利欲很强，前不久方奇石到省城跑了几天贷款，由于太累，回公司后当着诸维利和尤智能的面提出不再担任荣化公司董事长。方奇石话一出口，诸维利立即表态，“我来帮方总分担这副担子。”按照《公司法》的规定，董事长应当由股东会选举产生，但机焦公司是荣化公司的绝对控股方，方奇石作了决定，作为参股方的腾飞只好默认。尤智能出任荣化公司经营副总，诸维利从任职程序上找岔，加之方奇石态度爱昧，使尤智能无法履行这一职务；如今他担任荣化的董事长，却只字不提任职程序。就这样，诸维利轻而易举地成为了荣化公司董事长兼总经理。

荣化公司的采购和销售工作，更是诸维利想怎么着就怎么着，四年多时间，采购和销售部经理像走马灯似地换了几任，撤换的原因，按诸维利的说法，是出奇的一致，都是由于环己酮供不应求，他们将产品交给关系户销售，个人从中牟利；被撤换的几个经理的说法，也是出奇的一致，都说是对诸维利把紧俏的环己酮特批给关系户销售的行为，没有顺从，得罪了诸维利。第二任经理胡天乐，多年前是机焦公司化产车间的副主任，因伙同他人在公司内部行窃被撤职当了工人。尤智能接管机焦公司采购工作后，苦于找不到好的采购经理时，程红提到了他。尤智能直接找胡天乐谈话，进行面对面的考察。谈话中，尤智能发现他的思维、知识面、表达能力确实不错，特别是对他能够主动提及并剖析自己过去行窃的事感觉很好。尤智能把情况向方奇石作了详细汇报，提出了任用意见，此时，方奇石根据诸维利的再次提议，正打算赶走马胜龙，于是，方奇石要尤智能把胡天乐让给荣化公司，接替马胜龙的工作。可惜，胡天乐任职不到半年时间，同马胜龙一样，由诸维利报经方奇石批准，被撤职走人。

眼下的荣化公司和当时的机焦公司，几乎成了诸维利的独立王国，如今方奇石要尤智能接管荣化公司的销售，诸维利能心甘情愿吗？

尤智能还感觉到，方奇石对诸维利和尤智能两个副总职责的分工，考虑得更多的并不是怎样更有利于企业的发展，而是怎样让诸维利和尤智能相互制衡，以巩固他对两个副总的驾驭和控制；而在方奇石跟前，诸维利告尤智能的状，几乎是一告一个准。连方奇石的朋友都觉得，身为老板的方奇石，仿佛无心做好企业，而是在玩弄权术。