“你又要装傻了。”方奇石清楚，在自己面前，兰达才最会装聋卖傻。

兰达才说：“您通知我来的时候，我正准备今天上午开个会，专门研究新年的工作，争取以新的姿态搞出点新的措施来。”

兰达才的这句话除了本意外，还有一层意思，那就是，你方奇石想到的，我汪某已经在着手做了。这是兰达才在方奇石面前非常熟套的也是惯用的谈话技巧。

“你那里存在的问题不少，明的暗的大的小的都有，你兰八儿不说，我方奇石也是清楚的，关键在我们自身。”

兰达才对方奇石的这句话听得很仔细，特别是对“自身”一词很是敏感，貌似不经意地扬了扬双眉。

方奇石说：“你那里需要进行一次整顿，你明天下午召集全体管理人员开会，我叫尤智能代表我去作个动员，协助你开展整顿。”

接到方奇石的安排后，尤智能想，作动员倒简单，对房地产公司、建筑公司进行一次整顿也势在必行，存在的问题尤其是深层次问题，能不能真正解决就很难说了，比如管理人员利用职权中饱私襄和乱搞男女关系的问题，主要集中在兰达才身上，这要看老板是不是真的下得了决心。

两年前，有几个做生意发了财的个体老板，通过梁春芳的表弟文三儿找到方奇石，恳求荣光集团转让几亩土地给他们合伙搞开发，方奇石看在舅母子梁春芳的份上，答应了，但到房地产公司办理手续时，兰达才却阴阳怪气地一拖再拖，后经人点拨，几个老板明白了原因何在，于是托文三儿送去十万元现金，兰达才毫不推辞地收下了，但兰达才嫌少了，仍以种种借口继续拖着不办。无奈之下，几个老板提出放弃，可兰达才却不想退还收受的十万元，夹在中间的文三儿万分着急，只好通过尤智能把此事告诉了方奇石，在方奇石的威逼之下，兰达才才把十万元现金退给了文三儿。退的时候，兰达才把文三儿叫到办公室，把扎得像块砖头的十万元用力砸在地板上，骂道：“拿上你的臭钱给老子滚！”

除了贪财，兰达才好色也是出了名的，有关他的绯闻，在荣光乃至整个米西早已传开。房地产公司有两个长得漂亮的女员工，兰达才都与她们发生过性关系。年轻貌美的售楼小姐刘雯雯，到售楼部不到一个月，便被兰达才搞定。兰达才个子矮小，但性能力很强，胆子也大，哪怕是上班时间，只要兴趣来了，都要通知刘雯雯到办公室玩上一盘儿。

方奇石也想铲除荣光少数管理人员贪财好色的丑恶现象，但真把问题搞清楚了，又下不了决心。查云天公司刘成云之前，方奇石态度非常坚决，查出来以后甚至还在查的过程中，他又软了。这到底为什么，好些人都搞不懂，唯有兰达才等荣光早期的几名高层管理人员心里明白。

动员会座无虚席。

尤智能抑扬顿挫地讲了三点意见，第一，为何整顿，第二，怎样整顿，第三，几点要求。

尤智能说：“我们在充分肯定开发公司和建筑公司成绩和主流的同时，应当清醒地看到，我们两家公司还存在着某些不容忽视的问题，比如职责不明确，工作中有了矛盾不敢面对，出了问题不敢担当；比如纪律松驰，团队懒散，作风稀拉，缺乏凝聚力；比如施工管理混乱，质量一般，缺少精品，未能形成核心竞争力；更为严重的是，个别人以权谋私，以职谋私，甚至内外串通，侵占企业利益。这些问题的存在严重地影响着企业的发展，如果任其下去，将葬送企业的生命，所以集团公司方董事长在征求兰达才总经理意见的基础上，要求开发公司和建筑公司进行一次认真的自我整顿。”

尤智能说：“对需要整顿的问题，我刚才只是略举了一二。公司到底存在哪些问题，在坐的各位，情况最熟悉，最有发言权。大家一定要在提高认识端正态度的基础上，实事求是地把问题摆上桌面，分清是非，分清责任，找准原因，从而有的放矢地制定出改进措施。”

尤智能向与会人员承诺只讲一个小时，结果是一分钟不多一分钟不少。尤智能讲完后，会场上掌声持续了十来秒钟。