尤智能从会议室回到办公室，内线座机响了，一看来电显示，是方奇石打来的。

“方总您好。”尤智能刚说了一句话，外线座机响了起来，他瞟了一眼，是机焦公司企管部打来的。

“牛文春的事查得如何了？”

“方总，正在抓紧调查，完了以后我立即向你汇报。”

尤智能以为方奇石还有什么指示，话筒里响起了挂断后的嘟嘟声。尤智能放下内线电话，拨通了机焦公司企管部电话。

“请陈明雄经理听电话……陈明雄吗？刚才的电话是你找我吗？”

“尤总，我是陈明雄，我有情况向你汇报，我现在到集团总部行不行？”

“行，我在办公室等你。”

尤智能看完人力资源部送来审批的两份员工招聘表，正准备签署意见，看见陈明雄立正站在办公室门口喊道：“报告！”

“来，沙发上坐。”

“郑朝阳，你到我办公室来。”

“陈明雄，什么情况？”

“是这样的，昨天尤总亲自同牛文春谈话后，牛文春一回到车间就把铲车班班长叫来，要他查清是谁向集团公司企管中心和公司企管部提供的情况。随后，铲车班长分别找十一月十三日晚上当班的两名司机谈话，要他们把问题讲清楚。”

“嗬，牛文春还搞起了反调查。”尤智能说，“你接着讲。”

“两名司机被吓住了，一个小时前，他俩来到企管部，要求收回他们昨天介绍的情况，如果不把他们签了字的笔录退给他们，他们就矢口否认。”

“看来这个牛主任很厉害呀！你说下去。”

“我给两名司机讲，邪不压正，要相信组织的力量，你们帮的老板是方总而不是牛文春。他们还是害怕，他们说，班长特别提醒他俩，‘县官不如现管’，管我们的是车间主任而不是哪个上级领导。”

“后来呢？”尤智能问。

“他们还是要求收回。最后我告诉他们先别急，待我请示了集团公司以后再说。”

“两名司机找你时的谈话作记录没有？”郑朝阳问。

“企管部就我一个人在办公室，没作笔录，有录音。”陈明雄说。

尤智能拨通了机焦公司人力资源部的电话：“程红嘛，我是尤智能，十分钟左右我到你办公室。”

尤智能放下电话后说：“面对这种状况，我想听听你们二位经理的意见？”

“采取措施。”郑朝阳回答。

“什么措施？”

“先把职务给他停了。”陈明雄说。

“这事暂不定，我会在最快的时间内请示方总。走，陈明雄，你坐我的车回机焦公司。郑朝阳你就不去了，通知人力资源部经理古斯文同我一起去。”

在机焦公司人力资源部经理办公室，尤智能说：“程红，我和古经理想征求一下你人力资源部的意见，如果把配煤车间主任牛文春的职务给停了，配煤车间的工作由谁负责比较恰当？”

“尤总，配煤车间有个副主任。”程红回答。

“叫啥名字？”古斯文问。

“王新春。”

“这人咋样？”尤智能问。

“人年轻，三十多岁，当副主任已经两年多了，负责一个车间应该没问题。”

“这事儿我们只是先模个底，注意保密。”尤智能细心地作了交代。

回到集团公司，尤智能径直到了方奇石的办公室，把对牛文春问题的调查和调查过程中的相关情况，向方奇石作了汇报，尤智能提出：“鉴于牛文春不积极反思检查自身存在的问题，反而在背后搞反调查，利用职权压制和恐吓员工配合调查，阻碍查清问题和对问题的处理，建议由集团公司直接决定让牛文春停职检查。”

“有没有合适的人接替牛文春的工作？”方奇石问。