吴明辉笑了起来：“这么一想，道理是不是明了！”

“给大家涨工资，是能调动大家的积极性，但是，更关键是，这个工资要怎么涨。”

“涨的好了，大家的积极性会上涨，产品的质量和效能，都会有所提高，可要是涨的不好，大家就会像我刚才说的那个情况一样，大家都是人，领的工资也一样，在这种情况之下，凭什么我多干！”

“我才不当那个傻瓜呢？”

吴明辉说着，扫视全场道：“所以，我打算把工资放开，大家一块讨论，该怎么发，才更加的合理，又怎么监管，才能避免出岔子。”

“这些事情，我打算完全交给你们处理。”

一句话，让气氛顿时热烈了起来。

在这之前，都说工人是工厂的主人。

可是主人们，却并没有管理工厂的话语权。

更多的情形是，既然是主人，话语权没有，那么从厂里拿点东西回自己的家，总没错吧。

毕竟以厂为家吗。

在这种风气之下，管理就不好进行，反正厂里的东西是公家的，就算有人看到了，也会有人去说，我拿公家的东西，碍你屁事，又没拿你家的。

然后，一个传染俩，你拿我也拿，拿不着的，心里生气。

生气了，就要出气，砸个玻璃，毁个机器，也就成了很正常的事情。

吴明辉想着，看向了窗口漏洞的玻璃，扬手道：“工资的事情，大家慢慢讨论。”

“现在，我先宣布一下工厂的基本纪律。”

“它们分别是，一、不准在车间随地大小便，二、不准迟到早退，三、不准工作时间喝酒，四、车间不准吸烟，五、不准哄抢工厂物资，六、不准打架，不准骂人，不准浪费粮食，不准损坏公物，不准用工作电话办私事，不准工作时间外出，不准扎堆聊天。”

吴明辉一口气说出了自己所能想到的十三条规定。

说完以后，他还没有什么，却看到了朱建生神情复杂的脸。

吴明辉情不自禁的小声问道：“怎么了！”

朱建生走到了吴明辉的面前，小声的说道：“这么做，真的可以？”

“什么事？”吴明辉很不理解的问道。

朱建生有些着急的说道：“我是说放开工资，让职工们自己讨论这件事情。”

“哦，是这件事情！”

吴明辉不甚在意的说完，却旋即想起，这是１９８５年，一个思想还没有完全放开的时代。

在这个时间点，他是应该已经出生了没错。

可是，三四岁的年纪，应该还不是算是这个时代的人。

吴明辉想着，脸上露出了纠结的神色，听说，这个时代乱搞男女关系，是会被当成重罪被枪毙的。

当然，这件事情暂时倒跟他没有关系，因为他还没往那处想呢。

但是，万一踩到别的红线，那后果也很严重！

面色青红不定间，吴明辉脸上的表情坚定了下来，不大胆不高产。

为了成功，拼了！