十三、模式的转变

十四、灰色地带

十五、认知疗法

十六、所谓的新组

十七、双标

四十一、老组的死亡

四十二、老组死亡的原因探索二

四十三、和老组的告别

四十四、咨询师

四十五、小组要搞清的三大问题

四十六、待人如待己

四十七、死而不僵

四十八、存在感的争夺

四十九、不同

五十、落空

五十一、从目的论原则追问小组的目的

五十二、难过

五十三、呈现

五十四、回馈

五十五、原因

五十六、纠结

一、存在感

二、反击别人的手段—无力感

三、本体

四、烟