当然，华夏不是没有创造力，世界上第一个利用其火药制作火箭飞天的人，还是华夏人，名叫陶成道。陶成道在元末帮助还是吴王的朱元璋开天下，后来被授万户。

只是后来他的火箭飞天计划失败，被炸死，这对于模仿能力超绝的华夏人而言则成为了互相劝诫的典型代表，也成为为禁锢住这次创造力进步的原因。

同样的，在元末就已经使用了火器神技艺开天下建立的明朝，却在吴三桂的反叛以及后金的洪武大炮之下被覆灭。而又同样的，清朝在后面又被八国联军利用更先进的火器轰开了国门。

不能说华夏人民创造力弱，只是模仿能力限制住了这种创造力。现如今，华夏人民的模仿能力依旧冠绝全球，华夏的人才制造体系可以源源不断的为社会培训出合格的技能型人才，而如今的氪金集团更是华夏企业中将这种能力发挥得惊世骇俗，令人拍案叫绝的代表。

所以华夏人本身就具有很强的依赖性，也正因为如此，华夏的人民都有一种故土难离的情节。这是因为这种模仿能力带来的思想以及生活习性方面的惰性，在接受了目前的对于事物认知，形成一定的习惯性之后，很难发生改变。

这种情况下，也成就了华夏人民勤俭的良好品质，也带来了更具有社会化的性质。所以华夏军人的服从命令在世界上首屈一指，华夏人民的凝聚力在世界上也算是排的上号了。

也是用人口基数把创造力给提升出来，发明给改进了技术，再用其强大的模仿能力迅速掌握这一门知识以及技能。在不断的推广过程中，华夏才能在经过列强蹂躏，十四年抗战，以及执政初期走了一定弯路之后依旧能在今天成为世界一极的原因。

所以，虽然俱乐部这边工作更稳定，也显得更规律，更清闲，除了工资方面差点之外，总体待遇算是已经提高了，但依旧没有多少人报名。

在收集了一个小时候之后临时制作的一份问卷调查中，有一半的原因都是目前这边的工作环境、工作内容、上司同事都已经相对熟悉，而且这边待遇也不错，而换了编制之后，又需要熟悉新的工作环境、工作内容以及同事关系。这种心理下，大家的选择也就可想而知了，金窝银窝不如我的狗窝说的就是这种惰性思想下比较情怀的句子。

经过及时的调整，报名申请俱乐部这边的编制的人数算是暂时可以维持目前俱乐部的运营了。因此到四点的时候，接着进行今天会议的最后一项议题。

“大家都知道，随着行政调整，管理层的调动，目前的基层管理的很多职位都空了出来。同时，这次的行政人事调整，造成了一定的动荡以及管理们对于具体工作的相对陌生。”

“为了避免和弥补由此可能带来的损失，将对于目前的管理层进行管理人员的补充和协助。目前在左边的这些人都是这次管理人员备选的成员，现在分发的这些则是有关于他们的信息。接下来的时间里，各个管理为自己选择自己下一级的管理人员。”

“同时，如果有感于目前自己的能力有所欠缺而需要具有一定管理水平来协助的管理也可以从中挑选行政助理。如果双方达成共识，则可以直接向上一级管理以及几位部长报备。统一经过工作室审批之后正式生效。”

这次的紧急会议，到此算是可以搞一个段落。

接下来的时间就是各个管理和管理备选人员之间进行工作意向的交流，从而确定各自最后的选择的过程。刘莽目前已经没有事情了，交代了几个部长之后，就先撤退了。