“我知道了，你的建议很有用，我会好好考虑一下方式的。”

经过专业人士的查缺补漏，陈临与心里更有数了。

挂断电话，他将U盘插到电脑上，导出APP，开始针对性调整系统设置。

首先，最重要的是将自定义按键的一键启动锁定到商家端。

然后将它的优先度拉到最高，确保不会被杀后台。

商家忙的时候接不到订单消息就有点幽默了。

都检查修改一遍后，已经到了下午3点。

陈临与掏出手机，打给了晨星的刘厂长。

“老刘，这边还需要晨星生产一批之前的员工机，图纸规格和两个系统我已经邮件发给你了，这批先各生产5000台，我等下让徐勇开始走手续。”

虽然已经收购晨星了，但涉及到订单和付款，该走的手续也是不能少的。

这次有现成的，就不用租牌照了。

“没问题！多谢您的订单！您放心，关键配件都是同一型号的，我稍微调一点货，下周一应该就能开始生产了！”

老刘大喜，又是个新的订单。

“以后员工机的返厂维修也交给晨星了。”

等这批员工机到货后，陈临与准备将上一批老手机逐渐换成新机。

没办法，已经生产出的手机是获得不到新的加成

至于原因，很好找，出现问题直接换新就行了，还能收获一波感激。

“那是自然！”

“对了，柚子1代的审核手续大致多长时间？”

陈临与想观察一下，有运营光环的加持，会不会连晨星的效率也提高了。

“现在看还需要一个半月左右，因为牌照是去年年底延期的，当时已经检查过厂子情况了，这次审核时这部分会很快，能节约不少时间。”

刘厂长稍加思考，给出了一个大致时间。

“好，这段时间你关注一下供应链，别大批量生产的时候在配件上掉链子。”

陈临与最后嘱咐了一下后，结束了通话。

将手机扔到桌上后，他向后一靠，架起腿，闭眼打开了系统。

拉开员工管理面板，检查了一下万家整体的人员情况。

经过一年发展，万家灯火现在共有员工634名，蜂鸟外卖3242名员工，鑫华服装厂114人，风驰厂......98人？

陈临与愣了一下。

王富贵不声不响，也招了40名新员工？

不对，不能这么算，之前收购时是经营不善，只剩58人，恢复生产后人数自然会提高。

突然，就在他的注视下，风驰厂的员工从98人，变到了99人。

正在招人？

难道......

他站起身朝外走去。

“林秘书，走去趟风驰厂。”

“陈总，我这边还有事情没忙完呢。”

林薇薇噼里啪啦按起了键盘。

“那我去了，再生气该变丑了，周末晚上好好陪陪你。”

陈临与掐了一下她的小脸。

“知道啦~”

大秘书也知道什么叫过犹不及，他给了台阶，她也就顺坡下驴了。

......

去风驰厂的路上。

车里只有两个人，陈临与自然坐在了副驾。

他看着身穿半袖衬衫和西裤的阿迪娅，忽然发现有了一点不同。

“是新买的鞋子吗？”