然后地铁转公交，在上午9点来到了公司门口。

这时他拿出手机点开鲸鱼直播，正式开始讨债。

由于昨天的约定，虽然还是一大早，但短短几分钟，仍然有两千多人涌入直播间，也不知道这些网友都是干什么的，时间还挺闲。

“是户外，常老师真的来讨薪啦。”

“就是这家公司吗？看不到名字呀！”

“常老师，拍一下名字让我们看看，挂了它！”

常笑举着手机向公司靠近过去：“现在还不着急，先看看他们的态度再说。”

常笑刚一进门，前台已经注意到了他，他在这里干了两年多，公司大部分人都认识。

“常哥，你怎么来了？”前台小姑娘有些惊讶地问道。

常笑看了她一眼：“青青，帮我呼叫人力资源，就说我来谈离职的事。”

“啊？你不是都辞职三个多月了吗？”

“纠正一下，我没有辞职，是公司单方面解约，但我没有接受。”

“喔......喔......你等一下，我打电话通知。”

片刻之后，小姑娘道：“人力那边没人接，我听说他们在忙着一个项目，最近都没在公司。”

常笑皱了皱眉头：“青青，电话里的声音我都听到了，他们要是不见我，那我就直接去找张总了，这里我熟悉。”

小姑娘尴尬地笑了笑，电话里又说了几句，随即道：“常哥，你上去吧，还是六楼。”

乘坐电梯来到六楼，常笑径直来到人力资源部，刚推开门，差点与一个女人撞满怀，两人同时后退。

女人名叫张小凤，三十多岁，算是人力资源的副总监，口碑向来不好，和常笑有挺深的矛盾。

看到常笑，她指了指旁边的办公室：“来这里谈吧。”

常笑跟随进去，两人隔着桌子面对面坐下。

“常笑，你已经不是公司员工了，还来干什么？”

常笑没有直接回答，而是看了一眼右上角的摄像头。

这间办公室他虽然没进来过，但也听说过，是专门用来谈解聘的。

每次谈的时候都会录音录像，过程中如果员工上了套，直接就可以当做证据。

而如果员工没有上套，反而是hr被抓了把柄，那视频就会被删除，反正稳坐钓鱼台。

了解其中的潜规则，常笑也不藏着掖着，大大方方将手机摆了出来。

见状，张小凤皱了皱眉头：“你干什么？”

常笑指了指摄像头反问：“你说呢？”

张小凤哼了一声，心想录就录，凭我的话术，还对付不了你？

但她却不知道，这根本不是录像，而是现场直播。

两者存在着本质的区别，视频录像想要传播是需要流量的，这种视频网上有很多，但千百个之中也不一定有一个能火起来。

直播就不一样了，相当于二极管，省去了最重要的引流环节，效果是数十甚至上百倍。