“您好，乐乐大大，我是《笑纳》歌手欧阳冬雪。”

欧阳冬雪立刻通过后台沟通工具联系了殷乐。

“欧阳姐姐客气了哈，叫我乐乐就好，您的这首歌曲太好听了，一直听了好几遍，抱歉回复晚了哈。”

殷乐亲热的回复。

如果是其他歌手签约时，殷乐可没这么亲热和尊重，关键还是要看实力。

编辑的回复让欧阳冬雪感到有些惊讶，这是欧阳冬雪第一次和音乐网站的编辑沟通。

但是以前也听说过编辑们可是都回复信息很慢的，而且都比较高冷，想不到自己竟然遇到一个这么热情的编辑。

“我给您发个签约资料链接，您点开链接后按照提示填写信息后提交，我这边审核后就完成签约了。”

殷乐指导道。

没有纸质版的签约方式，全部是电子版签约。

欧阳冬雪很快便完成了签约信息填写。

提交后，殷乐也迅速通过了签约审核，完成了签约。

随后欧阳冬雪就在后台看到自己上传的《笑纳》这首歌曲已经更改了状态，可以正常进行下载了。

前面的所有工作已完成，虽然自己和编辑都很看好，但是具体怎么样还要接受听众们的检验。

虽然完成了签约，但是殷乐的动作并未停止。

原本已经编辑好的辞职申请被殷乐麻利的删除了，辞职的想法已经被殷乐完全抛开。

这首歌曲既然这么好听，就不能让它自然发展了，需要争取点资源给点曝光度才是。

但是创乐网的各类推荐位都是有时间限制的，距离下一次推荐位的作品更换还有好几天呢。

唯有一种推荐位是可以随时更换作品。

但是这个需要向主编申请的，只有主编有权利决定。

只有足够优秀的作品，为了缩短时间，创造更大的收益，才能得到主编的青睐。

怀着激动而又忐忑的心情，殷乐来到了主编的办公室。

原本，这次来主编办公室，殷乐是向主编辞职的。

但是现在已经完全变了。

殷乐是来申请推荐位的。

“主编，我想给一首作品申请即时推荐位。”

殷乐忐忑的说道。

“哦？你可要想好了，每个编辑入职后每一年可就只有这么一次申请即时推荐位的机会，如果没能通过审核以及最终推荐成绩不理想，可就没有下次机会了。”

主编抬头淡淡的回道。

“主编，我想好了，愿意用今年的这次机会为这首作品申请即时推荐位。”

殷乐坚定的回道。

“好，把申请发过来吧，我看看。”

这是每个编辑的权利，既然对方坚持，自己也没什么好说的。

回到座位后，殷乐立刻将申请给主编发过去了。

因为即时推荐位申请的优先级很高，需要及时处理，所以收到殷乐的申请后，主编也马上放下其他工作，开始审核。

对于殷乐的申请，主编没有抱多少希望和期待。

毕竟殷乐只是一个入职半年毫无成就的新人。

不少新人入职后一段时间都会提出这样的申请，什么样的心态和原因主编也很清楚，这样的事他经历的太多了。

大部分都是坚持不下去，抱着最后一搏，不用白不用的心态来试试。

如果最终通不过审核或者推荐成绩不好，这些新编辑基本都会选择离职。

对于殷乐的申请，主编觉得差不多也属于这一类吧。