“所以先让我体会缺钱的滋味，好能感受赚钱花钱的幸福？”我道。

“是的，可以这样讲。”

“那要是一辈子都在体验缺钱的滋味怎么办？”我问。

“所以老一直在给你创造幸福的机会，只要你努力奋斗就会得到幸福，直接把钱给足了你，你反而就缺了这块的幸福，幸福是奋斗的过程，不是结果。”

“那多少钱算不缺钱呢？”

“这个取决于你的欲求，贪欲是得不到幸福的，适当的欲求可以让你的幸福感最大化，而过则会下降，同时烦恼将会持续增加。知足常乐，不要比较。”

“那啥叫适当的欲求。”我不解又问。

“量力而行的合理需求。”

讲完这估计是怕我误解了，刘斯并又郑重地告诉我，“当然这不是让你没有欲求，更不是甩膀子得过且过下去，而是让你去品味积极向上的人生过程，或就是体会那不断被满足的适当欲求。”

听的我更糊涂了，一脸懵逼地看着她道：“你是不是感觉对牛弹琴了。”

“跟你分享的过程就是幸福的。”

“谢谢。”我佯受益匪浅。其实是真受益匪浅，只是还没消化悟透。

“你还有啥感觉是幸福的？”刘斯又问道。

可以有仇报仇，有恩报恩。不过我没有出来，免了我仇恨太重。

晚会，曹谦就跟我们宣布了一件事，接到领导的口头通知，她可能会调到楼上去，到时主管职位会空缺，会争取从部门选出一名主管出来。

大家听后，顿时你看我，我看你。

下班，曹谦把我留了下来，她问我最近工作感觉如何，让我好好努力，男孩子机会多。

我点头，接着我并预祝她早日高升，因为我感觉，越是往楼上，级别是越高的。

“现在恭喜还嫌早。”她的话里似乎透露着些顾虑，但我察觉不出是顾虑什么，我也不便多问。

曹谦接着问我谁接她的位置比较可靠。

我乐道：“老大，你不会下班把我一个人留下，是让我接你的位置吧？”

曹谦笑道：“有想法是对的，机会人人都会有的，先好好努力，把成绩搞的再漂亮点。”

我拼命点头，接着并道：“我看刘斯和贾雅雅比较合适。”

“为什么这么讲？”

“第一他们的业绩很好，口碑都还不错，第二何慧忙着生孩子，周芳奎盼着结婚，心思的重心暂时还不在工作上，贾佳你让她干或许她都不愿，其余的都还跟我一样嫩零。”

“有道理，我正为难，她俩之间选谁呢？刘斯这人有思想，有方法，也很有胆识，但缺点就是不怎么融入团队，而贾雅雅呢，方法，胆识也都有，就是过于投入了团队，和伙伴走的太亲，这样又缺乏了管理的威信。”

“老大的对，我感觉还是刘斯非常适合接班。”话毕感觉话中有了歧义，因为我能察觉曹谦有那么一丝一闪而过的蹙眉不悦，或许是自己有时太过于捕捉和分析别饶表情，见风就是雨的。

曹倩心胸应该不是那狭隘之人，不过我还是忙补充道，“贾雅雅太融入团队，也不一定是坏事，不定一样很适合。”

曹倩听后，没语，一阵冥思后，道：

“你坐刘斯旁边，看她平时挺愿意和你交流，也经常和你笑。从明开始，我会在部门早会上适当抽点时间，由刘斯开部门早会并组织大家玩一些激励的游戏，你要第一个积极配合，且要积极把大家带动进来，你是部门唯一的男孩，这工作非你不可。”

我点头：“老大，放心，我能明白你的意思，一定尽力。”