相对于阿麟之前工作的常规员工制度，宋沫一宣布这个新方案，三分店的所有员工，传菜员，洗碗工，前厅经理，收银员，打荷工，厨师，厨师学徒，厨师长等纷纷私下议论纷纷。

“老板是大善人啊，这么好的待遇，使我充满干劲，我要好好干。。”

“老板疯了吗，这么好的待遇，我担心店铺倒闭失业啊，我要好好干。”

这员工福利可实打实，没有复杂的薪酬考核体系，各个店员以往被动式的工作态度立马变成了新的气息。

在阿麟的观察中，他发现了店铺跟往日不一样了，员工都有了主人翁意识。

被众多顾客呼来叫去的最惨岗位，如传菜工，阿麟一直对她们几个小姑娘苦口婆心劝导，所要服务时候面带微笑，举止有礼。

“都忙的要晕头转向，一分钟要上传多少菜品，能记住不出错就算不错啦，那还来得及微笑服务，个个都是催命鬼一样的顾客，不甩脸色就不错了。”作为店长阿红的表妹，乡下刚来，长得还算俊俏，就是嘴巴比较皮，有话直说，大家都挺喜欢这个活泼勤快的小姑娘。

阿麟对于悠悠的话无言语对，他也满是理解小姑娘的无奈。

这不，新的福利方案一出，群众的眼睛是雪亮的，在店里干的越久，福利越多啊。

离职送大红包？各个条例都充满着人性化，老板确实对咱们太好了。要什么离职，干到退休不香吗。

整天对着怨气极大要求甚多的一部分顾客们，最近悠悠就香脸上抹了蜜一样甜，微笑式的服务让有些挑剔的顾客无话可说。

这才三天一过，还有不少顾客跟店长点名说服务悠悠好，记得给他加工资。

至于保洁阿姨那干活更是卖力，卫生间恨不得一天清洁十次，地板都快被拖把拖秃噜了皮，深怕这么好的烧烤店因为卫生间的评价不好，影响了烧烤店的生意。

笑话，我怎么可能偷懒不保洁，餐饮店的卫生间可是店里的里子，里子做不好了，店铺面子就没了。

影响了生意，影响了分红，导致了关门，这么好的餐饮公司，我能叫它倒闭吗，阿姨深感责任重大。

厨师长杨硕，壮硕的汉子，人如其名，是阿麟特意从知名烧烤品牌挖过来的老烧烤师傅。

这师傅是东北人，东北风味的烧烤时一绝，当时跳槽时候他还有点担心这样的小店能不能有发展前途，虽然宋姜烧烤店已经开了三家分店，但他可是星级大酒店出来的资深烧烤师傅，松江品牌爆红的快，但年份不长，刚起来不到一年。

不过自从新方案出台，杨硕对宋沫这个学生老板收起了轻视的感觉，变得无比，无比佩服。

第一次在后厨当他看到老板竟然要进厨房烧烤，他还有点纳闷，收拾起火爆脾气，客气的提醒了一下宋沫。

“老板，这后厨就交给我吧，您就别来受这个烟火气了，脏了一身，还累。”

“没事，这后厨的所有师傅及学徒，你该管的管，我单独制作烧烤，不用理我。”

面对客气沉稳的老板回答，杨硕便没有了话说，当满脑子疑惑的他看到了宋沫快速利索的刀工，以及娴熟的烧烤手法，对火候的精妙掌控，杨朔偷偷品尝了一下宋沫的拿手绝技，烤鱿鱼，极品韭菜，他热泪盈眶的无话可说，原来是宋老板才是撑起这个品牌的大厨！

当然，新福利方案让杨硕分到了两室一厅的公寓，他老婆也在城里做事，做家政服务，儿子七岁了，在城里比较好的公立学校上学，这一套公寓彻底让他解决了家庭后顾之忧。

至于未来可期的分红和股份，实在令他期待，如此大气的老板，就是算五星级酒店来挖他，打死他都不愿意走。

杨朔这两天发现了后厨新气象，原本新招来的两个学徒工，小浩和阿猫，都是初中毕业文凭，社会上工作了两年，干过好多职业的人，不想继续升学，想学点手艺的小年轻，平时虽然打下手时候挺勤快，但都是没什么主动想法，只能被动接收师傅们的要求，切切肉，穿肉串等，等有空了两年轻便到卫生间抽烟玩手机。

杨朔实在有点忧虑他们的未来发展，手脚勤快，脑子却不主动学习，这样成长很慢的，无疑是害了自己。

这两天，小浩和阿猫突然转了性，好似发现了人生的奋斗目标，各个打了鸡血一样。